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Cargo fiscal

Bono por incentivo al retiro voluntario: En qué consiste y cuánto puedes recibir

Por: María Giacoman
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Fue en septiembre del 2016 que la Ley 20.948 fue promulgada entró en vigencia. Esta permite a los funcionarios públicos obtener una bonificación adicional al postular a un retiro voluntario, en la medida de que cumplan con ciertos requisitos. 

Este bono se entrega por una sola vez y siempre y cuando "se encuentren afiliados al sistema de pensiones", según lo establecido en el documento legal. Asimismo, los postulantes deben haber cumplido 60 años (mujeres) y 65 (hombres) y contar con 18 años o más de servicio, "continuos o discontinuos".

Cabe señalar que para tener derecho a esta bonificación, también es necesario que hayan dado término al contrato de trabajo, ya sea por renuncia voluntaria o por decisión del empleador por "necesidades de la empresa". 

¿Cuál es el monto del bono de incentivo al retiro voluntario?

De acuerdo con el cargo que se haya desempeñado y el número de años de servicios, el monto de la bonificación puede variar entre los 233 UTM (aproximadamente $14 millones) y los 622 UTM (alrededor de $39 millones).

Bono por incentivo al retiro voluntario
Bono por incentivo al retiro voluntario

El postulante debe realizar la postulación con un plazo máximo de 90 días tras haber cumplido la edad legal para pensionarse. En caso de no llevar a cabo este trámite en el período establecido, estará renunciando al beneficio de manera irrevocable. 

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